Pregúntele a cualquiera qué rasgo de carácter lo pone más nervioso, y los fanfarrones seguramente saldrán ganando. Por lo tanto, tiene sentido que la mayoría de nosotros seamos reacios a presumir de nosotros mismos por miedo a parecer desagradables. Especialmente en la oficina.
Obviamente, esto hace que sobresalir en el lugar de trabajo sea un desafío. Pero, dado que las promociones no salen exactamente como camiones en estos días, todos debemos encontrar formas de resaltar nuestros propios talentos.
Con eso en mente, aquí hay algunas cosas a tener en cuenta que lo ayudarán a impresionar a su jefe con grandes habilidades sin parecer un megalómano.
El extremo poco profundo no salpica agua.
Cuando comienza por primera vez en un nuevo trabajo, o incluso en un nuevo rol, es importante no comenzar con mucha fanfarria. Por ejemplo, si desea mostrar su magia de Excel, el simple hecho de declarar que es el mejor en la tierra no impresionará a nadie.
En su lugar, comience con algo pequeño y sutil. Cree la mejor hoja de cálculo para cualquier proyecto en el que esté trabajando y pídale a su jefe que le eche un vistazo para asegurarse de que está en el camino correcto. Cuando su jefe esté examinando su trabajo, pronto descubrirá que tiene algo de talento en el departamento de hojas de cálculo.
Esta es fácilmente mi forma favorita de autopromoción porque no requiere que presumas en absoluto y también le da a tu gerente (o a quien quieras impresionar) la oportunidad de compartir su experiencia contigo. Quién sabe, quizás también aprendas algo nuevo.
devolver el favor
Ponte en el lugar de tu gerente e imagina lo difícil que es reconocer cada pequeño logro que todos los miembros de tu equipo logran todos los días: ¡no es una tarea fácil! Esto no significa que su gerente no pueda o no quiera reconocer su talento, solo significa que es posible que tenga que ayudarla a abrir los ojos al increíble trabajo que está haciendo.
He aprendido que a veces hay que dar un poco para recibir algo a cambio. Entonces, trate de reconocer lo que aprendió de su jefe. Cuando su gerente se da cuenta de que en realidad está entrenando a su equipo, es probable que se concentre más en sus habilidades y, según mi experiencia, será más generosa con las atta-girls.
Como gerente, siempre me impresiona cuando los empleados se acercan a mí y me mencionan cómo puedo ayudarlos a ver los problemas de manera diferente y, en última instancia, llevarlos a soluciones. Luego hice un esfuerzo adicional para asegurarme de que supieran que noté que excedieron mis expectativas.
Por supuesto, si desea pagar por adelantado, no olvide que tiene que ser real: cualquier cosa demasiado informal puede parecer poco sincera y etiquetarlo fácilmente como una nariz negra. Sea paciente y espere a que su gerente guíe realmente su situación. Entonces házselo saber.
La confianza es la clave
En algún lugar, a muchos de nosotros nos han enseñado que hablar de nuestros talentos es de mala educación, incluso molesto, y en cambio nos han enseñado que la humildad es mejor que la confianza. Si bien esto puede ser cierto hasta cierto punto, es importante tener en cuenta que una confianza en sí mismo saludable es una base importante para el éxito en su vida personal y profesional.
Por supuesto, la clave no es solo tener confianza, sino saber cómo usarla sabiamente. No es la habilidad más fácil de dominar, sin embargo, he encontrado un adagio simple que realmente ayuda a evitar que mi confianza se convierta en ego: Mostrar, no decir. Probablemente hayas escuchado esta frase desde que eras un niño, y es un gran recordatorio cada vez que quieras decirle a alguien lo increíble que eres (porque, obviamente, ¡eres increíble!). En lugar de decirle a la gente, encuentre una manera de mostrárselo: haga lo mejor que pueda, mate en ese discurso y acepte con gracia los cumplidos por un buen trabajo.
Encontrar el equilibrio correcto es definitivamente más un arte que una ciencia, pero con un poco de práctica y paciencia, descubrirá que tener suficiente confianza en sus habilidades pronto llamará la atención de quienes lo rodean. ¡No se necesita fanfarronear desagradable!
Foto de mujer y jefe cortesía de Shutterstock.
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