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Reclutamos personas. Ay nuestra historia. Uno de mis favoritos (no favorito en ese momento, déjame asegurarte) fue cuando mi cliente, un gerente corporativo de recursos humanos, me llamó para decirme cómo le estaba yendo a mi candidato en una entrevista. Espero una crítica entusiasta.
Esto es lo que obtengo:
“Simplemente no sabíamos qué hacer: entró con un gran sombrero de vaquero. Fue muy inesperado. Lo invité a guardarlo en nuestro armario cuando conoció a todo tipo de personas. Él se negó rotundamente. Dijo que nunca quitamos cosas. No lo empujamos “.
No lo presionaron. Tampoco lo contrataron. Un empleado de la sede norteamericana de una empresa de automatización global parecía tan molesto por el sombrero y la postura de mi candidato que brindó antes de que comenzara la conversación.
No es justo, ¿verdad? Quizás lo hará. Cuanto antes te des cuenta de tu apariencia antes de decir una palabra de ti mismo en una entrevista, mejor podrás hacer que esos párrafos funcionen a tu favor.
Entonces, ¿absoluta y definitivamente nunca deberías presentarte a una entrevista o estar juntos en una entrevista? Aquí hay cinco pasos en falso para evitar.
1. Está usando ropa hecha o impresa con el logo de la competencia.
Este parece obvio, pero aparentemente no lo es. Vivo en Portland, Oregón y tengo muchos amigos que trabajan en la sede mundial de Nike. Te sorprendería la cantidad de candidatos que ingresan a una entrevista (en su oficina de “atletismo”) con zapatos Adidas o una camiseta Under Armour. En muchas empresas, estas pantallas son el equivalente de “palabras de pelea” en la ropa. Evitar a toda costa.
De hecho, evite los logotipos en su atuendo de entrevista. Manténgalo simple: elegante, moderno, abotonado o discreto o cualquier otra palabra que describa mejor la cultura de su empresa.
2. Llevas ropa que no encaja con la cultura de la empresa
Cuando se trata de la cultura de la empresa, es importante vestirse como usted la entiende. Si ingresa a una planta de fabricación y parece que está listo para Wall Street, es probable que esté levantando la mano como un pulgar hacia arriba. Del mismo modo, si una empresa conservadora sugiere “casual de negocios”, probablemente no se refiera a “venir en jeans”.
Parte de la razón por la que recibes una oferta de trabajo es porque tus futuros colegas sienten que encajarás en el porro (es decir, es divertido trabajar aparte, ir a la hora feliz juntos). Es mejor investigar qué está usando su gente y subir un nivel, no el nivel 15. En caso de duda, simplemente busque la orientación de la persona que coordina la entrevista. (O consulte nuestra guía para rastrear los perfiles de redes sociales de la empresa para elegir el equipo perfecto para la entrevista).
3. Usas cosas que te hacen ver como si apenas lo intentaras
Es una categoría que lo abarca todo, que incluye una camisa arrugada, pantalones sucios, zapatos desgastados, un cinturón para un día mejor, una cara sin afeitar, calcetines para discapacitados o lo que sea que le funcionó hace cinco años Cosas, antes de que gane (o pierda) esos 20 libras. La gente contrata a gente que se preocupa. Parece que te importa. Es tan fácil como sacar la plancha la noche anterior. Después de todo, su entrevistador se está tomando el tiempo para hablar con usted. Lo menos que puedes hacer es lucir arreglado.
4. Llevas un montón de perfume (o, peor aún, cero desodorante)
Existes para convencer a tu audiencia de que estás a la altura del trabajo, que eres simpático y que serás una gran adición al equipo. No estás ahí para seducir a tu futuro jefe con tu poción de amor, y tu tarjeta de presentación no debería ser Eau de Locker Room. Asegúrate de mantener tu aroma ligero y tu juego de desodorante fuerte.
5. Tienes una actitud negativa o mala vibra
¿Eres tú el que tiene sus emociones bajo la manga? Bueno, si sus emociones incluyen ira, molestia, pesimismo, ansiedad o pánico, considere respirar profundamente antes de entrar. Nadie te debe un trabajo, y si entras con una ventaja obvia, no te elegirán sobre la competencia.
De alguna manera, entrevistar es como estar en el mundo del espectáculo. Cuando llega el momento de subir al escenario, tienes que estar listo para actuar. Si ser rígido y causar una mala primera impresión durante una entrevista es un problema común (incluso si en general eres increíble), lee cómo aumentar tu confianza antes de cruzar la puerta.
Sin duda, a menos que esté luchando por un trabajo como mozo de rancho o transeúnte de música country, deje el sombrero de vaquero en casa.
Este artículo es de índole informativo, es una recopilación de información de internet, esta información no necesariamente esta actualizada o es una fuente final de información. .